公司新闻

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2022-09

同心庆国庆，喜迎二十大|缅怀先烈筑梦未来

编者按：挥洒热情，让青春热血沸腾；缅怀过去，让忖量永藏心底；浩瀚星空，让雄鹰展翅飞翔；努力奋斗，让未来越发美好。9月30日是烈士纪念日,为连续深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，进一步增强安徽二建职工的爱国爱党情怀，激发做事创业活力，发扬国企继承和责任，公司党委组织职工赴红色教育基地举行纪念仪式，重温历史、缅怀先烈，追寻初心、牢记使命，接受爱国主义再教育，感受新时代伟大变迁，号召广大职工接

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2022-09

安徽二建公司开展建筑机械暨高处作业专项整治行动

为加强施工现场建筑机械、高处作业宁静管理，防范和停止高处坠落、起重伤害等宁静生产事故，进一步夯实宁静管理基础，公司建立专项检查组，自9月14日起对省内在建项目开展为期三周的建筑机械暨高处作业专项整治行动。检查组一行凭据“全笼罩、零容忍、重实效”的原则，周末无休，辗转15座都市，对在建35个项目的170余台塔式起重机、130余台施工升降机、物料提升机及高处作业吊篮等建筑机械及项目高处作业

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2022-09

安徽二建2022年劳动竞赛专题报道（七）：多管齐下共发力全力以赴保宁静——机械分公司劳动竞赛纪实

2022年“强基固本保安康提质增效争一流”劳动竞赛启动后，安徽二建机械分公司以赛为令、突出重点，结合分公司实际情况，找差距、补短板、提素质，通过“重点项目”引领，“宁静防线”筑牢，“群策群力”攻坚，确保全面完成劳动竞赛目标任务。 “重点项目”引领：以安徽二建灵璧翔茂中心、泗县多金城、亳州滨江一号、长丰新能源制造工业园等重难点项目为本次劳动竞赛“主战场”，狠抓“要害少数”作用发挥，强化全员

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2022-09

安徽二建公司开展2022年技术质量大讲堂活动

近日，安徽二建公司开展2022年技术质量大讲堂活动�；疃杉际踔柿坎恐魅沃芤阒鞒�，公司党委委员、副总经理、总工程师费勤波出席活动，所属各单元技术质量副经理、技术质量科科长、项目经理等40余人加入活动。费勤波在大讲堂活动开幕时指出，一要珍惜学习机会。希望各人树立质量第一的强烈意识，守好质量底线，远离质量红线；用心听讲，使自己学有所获；二要做到学以致用。将所学的知识积极应用到事情中，规范质

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2022-09

安徽二建公司举行2022年“质量月”观摩活动

2022年9月16日，安徽二建公司在悦境花园项目举行了“质量月”观摩活动�；疃傻澄薄⒏弊芫怼⒆芄こ淌Ψ亚诓ㄖ鞒�，党委副书记、总经理李建成，党委委员、副总经理叶和永出席活动，机关相关部门卖力人、所属各单元经理、分管技术质量副经理等120余人加入活动。李建成在“质量月”观摩活动讲话中指出，一要提高思想站位，切实增强质量主体责任；二要增强质量意识，打造项目品质工程；三要坚决落实“项目

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2022-09

安徽二建2022年劳动竞赛专题报道（六）：凝心聚力争先进奋力拼搏创佳绩——第五分公司劳动竞赛纪实

凭据“强基固本保安康提质增效争一流”劳动竞赛要求，五分公司于7月初组织召开了劳动竞赛发动大会和主题大讨论活动，建立竞赛领导小组，结合项目生产实际，紧扣工期履约和成本管控，精心体例竞赛方案，科学剖析年度指标，细化任务责任到人。竞赛项目现场通过电子屏、宣传栏、横幅标语、张贴作战图及网站宣传等多种方式，营造“比学赶帮超”竞赛气氛，激发全体职工竞赛热情。五分公司劳动竞赛发动大会

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2022-09

安徽二建公司开展2022年度成本管理培训

凭据南宫28NG相信品牌力量集团第一次党代会和安徽二建一届一次职代会会议精神要求，为全面贯彻落实安徽二建“项目基础管理年”活动纲要和方案，提高公司成本管理水平，9月13日至14日，公司组织开展了2022年度成本管理培训。公司党委副书记、总经理李建成到会致辞并授课，党委委员、副总经理、总工程师费勤波主持会议并授课。各分公司主要卖力人、分管副经理、核算科人员，项目经理、核算员等150余人加入培训。

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2022-09

安徽二建公司四个项目通过建筑宁静生产尺度化示范工地专家评审

近日，从安徽省建设行业质量与宁静协会获悉，安徽二建公司承建的宿州应用技术学校工程通过“华东地域建筑施工宁静生产尺度化工地”专家评审，另有安徽医科大学第一隶属医院东区（肥东县人民医院）公共卫生综合楼工程、蚌埠鼎元名邸工程、蚌埠紫金云城云园工程通过“安徽省建筑宁静生产尺度化示范工地”专家评审，并在安徽省建设行业质量与宁静协会网站上予以公示，为公司再添荣誉。公司连续承袭“团结拼搏、求实创新”

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2022-09

安徽二建公司召开9月份宁静生产例会

近期，9月份宁静生产例会在新会议室召开。公司在肥领导班子成员出席会议，公司相关部门卖力人、所属各单元经理、分管副经理加入会议�；嵋橛傻澄薄⒏弊芫硪逗陀乐鞒�。会上，听取了所属单元当前任务指标的完成情况、存在差距及革新措施和急需协调的重难点问题；公司相关部门卖力人通报了近期主要事情开展情况和部署下阶段重点事情；公司领导就分管领域分析研判当前宁静生产形势、对中秋假期节前维稳、巡视整改等

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2022-09

安徽二建2022年劳动竞赛专题报道（五）：降本节支始于心提质增效践于行——第六分公司蚌埠湖山春晓项目部劳动竞赛纪实

为深入贯彻落实公司2022年“强基固本保安康、提质增效争一流”劳动竞赛活动，安徽二建第六分公司蚌埠湖山春晓项目部全体职工以强烈的责任意识、丰满的热情、昂扬的斗志积极开展劳动竞赛活动，充实发挥南宫28NG相信品牌力量人“特别能刻苦、特别能战斗”的精神，掀起劳动竞赛大干热潮，项目施工进度连续快速推进，为实现劳动竞赛目标任务全力冲刺。一、统一思想，积极开展劳动竞赛蚌埠湖山春晓项目部以“抓好劳动竞赛、

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2022-09

提质增效转型生长|安徽二建项目基础管理年系列报道（六）有效提升项目基础管理水平

自项目“基础管理年”活动开展以来，针对项目基础管理中存在的单薄点与不足，公司工程管理部凭据活动方案及纲要要求，通过前期自查自纠发现问题、分析问题，有针对性的优化管理流程，注重跟踪落实，有效提升了项目基础管理水平。一是坚持问题导向，开展“基础管理年”自查自纠。各分公司、项目部凭据公司活动方案及纲要，梳理基础管理事情中的难点与痛点，建立责任清单，明确整脱期限。截至目前为止，各分公司、项目部

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2022-09

安徽二建公司举行2022年“质量月”活动启动仪式

2022年9月5日下午，安徽二建公司举行了以“推动质量厘革创新,促进质量强国建设”为主题的“质量月”启动仪式暨质量宣誓、质量允许签名活动，活动由公司党委委员、副总经理、总工程师费勤波主持。公司在肥领导班子成员出席活动，机关各部门主要卖力人、所属各单元经理、分管技术质量副经理等加入活动。公司党委副书记、总经理李建成为质量月启动仪式作了致辞。他指出，一是要深刻认识提高工程质量的生长要求，树